Mejores Trabajos para Jóvenes sin Experiencia; Las profesiones que no requieren experiencia son una excelente manera de entrar en el mercado laboral y, en contra de la creencia popular, ofrecen muchas oportunidades de empleo. Es posible encontrar estos trabajos en las áreas más diversas e incluso tener un gran desarrollo profesional a partir de ellos.
Estos trabajos son también grandes opciones para quienes necesitan un trabajo hasta que se incorporen definitivamente al área en la que pretenden trabajar.
Y, para ayudarte a tener tu primera experiencia laboral, hemos preparado este artículo de RRHH DQ información relevante sobre las mejores profesiones para jóvenes sin experiencia.
Mejores Trabajos para Jóvenes sin Experiencia
Con profesionales cada vez más cualificados y preparados para conseguir un trabajo, cuesta creer que algunas profesiones se contraten aunque la persona no tenga experiencia en el área. La falta de experiencia en el trabajo es uno de los principales problemas para quienes dan sus primeros pasos en el mercado laboral o buscan nuevos ámbitos para desarrollar su carrera. La buena noticia es que hay profesiones que no requieren experiencia y que ofrecen buenas oportunidades para los interesados.
Muchos de estos trabajos ayudan a una persona a desarrollar habilidades personales y técnicas consideradas esenciales para el desarrollo profesional. También los hay que permiten a los nuevos profesionales labrarse una prometedora carrera en el área, llegando incluso a puestos directivos. Y los requisitos para trabajar en estas áreas varían mucho, dependiendo de la actividad que se vaya a realizar.
Un hecho interesante es que la formación necesaria también puede variar. En algunos puestos, la propia empresa forma a las personas contratadas. Para entenderlo mejor, veamos nuestra lista de mejores trabajos para jóvenes sin experiencia.
Bartender
El barman es un profesional especializado en la preparación de bebidas a partir de la mezcla de ingredientes. Tiene que trabajar en restaurantes, bares y eventos de diversa índole, como bodas, graduaciones y fiestas. La función sólo requiere que la persona reciba una formación específica o que acompañe a un profesional experimentado para aprender las técnicas.
Y estos cursos o formaciones se realizan, muchas veces, en la propia empresa contratante, pero sin duda si te presentas con una formación en condiciones acreditada marcarás la diferencia en el proceso de selección y tendrás muchísimas posibilidades de ser contratado en la primera entrevista.
Entre las habilidades necesarias, es importante proporcionar un servicio rápido y de calidad, ser servicial con el personal y los clientes, y conocer los ingredientes lo suficientemente bien como para preparar las mejores bebidas.
Añadimos barman como uno de los mejores trabajos para jóvenes sin experiencia por su alta variedad de opciones de empleo. El barman o camarero profesional puede ser contratado para eventos esporádicos como bodas, graduaciones y reuniones. Por lo general, las empresas de buffet contratan a autónomos o empresarios que tienen su propia estructura de bar y personal especializado para trabajar.
Otra posibilidad de actuación es para aquellos que quieran ser camareros fijos. Los lugares más adecuados para encontrar servicios regulares son los restaurantes, bares y hoteles. En las zonas turísticas, el camarero puede tener que comunicarse básicamente en inglés o español.
Los cruceros también contratan a profesionales que hablan uno o más idiomas extranjeros y están dispuestos a pasar una temporada en el mar.
Agente inmobiliario
El agente inmobiliario está especializado en el mercado inmobiliario y media en las negociaciones de compra, venta o alquiler de inmuebles. Es el puente entre propietarios y compradores o inquilinos, ofreciendo el apoyo necesario en todas las etapas de la transacción inmobiliaria. Para trabajar en esta profesión, es necesario realizar un curso de agente inmobiliario, que dura alrededor de un año.
Lo consideramos uno de los mejores trabajos para jóvenes sin experiencia porque estos profesionales suelen tener una carga de trabajo muy flexible, por lo que la persona tiene la posibilidad de conciliar el trabajo con otras actividades. Por otro lado, requiere mucha preparación para crear una base de clientes fieles y cerrar los mejores tratos, pero como hemos dicho con una formación especializada, todo te parecerá coser y cantar.
Ver Requisitos para ser agente inmobiliario en España
Como cualquier profesional que trabaja en la venta consultiva, su primer interés tiene que ser: Ayudar al cliente.
Teniendo esto en cuenta, es fácil entender que la venta es sólo una consecuencia de un excelente servicio al cliente.
A su vez, para que un cliente se sienta bien atendido, necesita ciertamente sentirse «escuchado» y luego «atendido». Siempre con mucha ética y honestidad.
Es cierto que no siempre se pueden cumplir los deseos y ambiciones de sus clientes. Sin embargo, en este momento, su honestidad al exponer lo que no se puede hacer y mostrar una alternativa viable marcará la diferencia.
Cuando ayudas a tus clientes no solo ganas mas experiencia en el trabajo, ganas mucho más:
- Usted gana autoridad sobre el mercado inmobiliario
- Empiezas a ganar más dinero (porque vendes más)
- Aumentan las posibilidades de obtener referencias de sus clientes
- Y sobre todo, ganas amigos.
En ese momento en que estás decidiendo si vale la pena ser agente inmobiliario, ¿puedes cerrar los ojos e imaginarte satisfecho por haber ayudado a un «nuevo amigo» a comprar su casa?. Sin duda es uno de los mejores trabajos sin experiencia previa.
Cocinero
Las personas con talento en la cocina pueden solicitar puestos de cocinero de nivel inicial. Hay varios cursos cortos que pueden ayudarte a mejorar tus habilidades culinarias y a entrar en este mercado laboral. Además, muchos restaurantes ofrecen oportunidades en las que ellos mismos forman a los nuevos empleados con sus propias técnicas, prescindiendo de la experiencia previa.
El chef es solo el primer paso en la carrera de gastronomía. Considerado uno de los mejores trabajos para jóvenes sin experiencia si te encanta la cocina. La profesión permite el crecimiento profesional, de modo que la persona puede convertirse en chef. Para ello, es importante invertir en formación e ir escalando el perfil profesional paso a paso, ganando experiencia y sumando más formaciones para tener nuevas habilidades.
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Sobre ¿Puedo ir ganando experiencia trabajando en cocina y llegar a ser Chef?; El mercado absorbe, hay demanda, pero falta mano de obra cualificada. La imagen de glamour y éxito dista mucho de la dura realidad del día a día de quienes piensan en convertirse en chef.
Son objetivos alcanzables, por supuesto, no de la noche a la mañana, y requieren sudor y sacrificio. La gastronomía es uno de los campos de trabajo más solicitados. Los europeos y bueno a nivel internacional se elige cada vez más la cocina como el trabajo de su vida.
Muchas personas invierten en la profesión, pero también abandonan a mitad de camino.
Si estás buscando un trabajo sin experiencia y eres joven, posiblemente no querrás quedarte en ese sector toda la vida, elige un trabajo siempre lo más identificado posible a donde te quieras ver en un futuro.
Conductor
Para quienes buscan un trabajo sin experiencia y tienen un perfil más activo y no les gusta pasar todo el día en una oficina, el puesto de conductor es una buena opción. Un conductor sin experiencia puede trabajar transportando personas, documentos, carga o productos, como contratista de una empresa pública o privada, como empleado subcontratado de una empresa de logística o como autónomo o empleado fijo de un particular.
El sector que más contrata a este tipo de profesionales es el relacionado con la Logística, especialmente en el transporte de mercancías, para el que el conductor recorre el país transportando diversos tipos de mercancías.
Los profesionales de esta área no necesitan una formación específica, pero deben tener un permiso de conducir con la categoría correcta para el vehículo que van a conducir. El periodo de trabajo depende mucho del segmento en el que trabaje el profesional, siendo bastante flexible en algunos casos.
Vídeo: Trabajando con AMAZON FLEX entregando paquete
Agente de policía
Ser agente de policía también es uno de los mejores trabajos para jóvenes sin experiencia, siempre y cuando te apasione esta área profesional, los policías son responsables de garantizar la seguridad de las personas, mantener el orden y hacer cumplir la ley. Realizan patrullas, investigan, detienen a los sospechosos y ayudan a la gente en casos de emergencia.
Al tratarse de un empleo público, los interesados en esta carrera deben presentarse a unas oposiciones. Los aprobados reciben una formación específica para ser policía, prescindiendo de cualquier tipo de experiencia previa.
Una de las ventajas es que los policías tienen un plan de carrera y ascienden en función del rendimiento y la antigüedad en la institución. Además, el trabajo ofrece estabilidad y un buen salario.
Ser policía puede ser uno de los trabajos más gratificantes, y a muchos les atrae el aspecto de la aventura, desde la lucha contra el crimen hasta la captura de los delincuentes y toda la adrenalina que conlleva. Sin embargo, la realidad es que el trabajo de policía no es para todos. Algunas personas pueden ser más aptas para ello, mientras que otras pueden no soportar la presión. Tanto si hablamos de la rigurosa formación por la que tendrás que pasar como de las difíciles situaciones a las que tendrás que enfrentarte, convertirte en agente de policía debe tratarse como algo serio, y no como algo que te proporcione el subidón de adrenalina que deseas.
A la hora de buscar trabajo de policía, lo mejor es investigar a fondo para tener un buen conocimiento de las cosas por las que tendrás que pasar de antemano. Una carrera en las fuerzas del orden puede ser apasionante. Obtendrías seguridad laboral y tendrías la oportunidad de luchar contra el crimen, pero también hay desventajas. Asegúrese de que, una vez que se decida a seguir esta carrera, conozca los entresijos de lo que implica. Asegúrese de que está preparado para dar ese salto.
Vídeo: Policías en Acción
Recepcionista
El puesto de recepcionista trabaja directamente con el público por teléfono, correo electrónico y en persona. Entre las actividades que se realizan están también el control del material de oficina, la actualización de la agenda de los directores, la programación de reuniones y eventos y el cuidado de los documentos y la correspondencia. Estos profesionales pueden trabajar en diversos tipos de alojamientos turísticos, sectores, como bancos, instituciones educativas, y proveedores de servicios.
Es uno de los trabajos que requiere aptitudes específicas, como buena comunicación, autonomía y capacidad de resolución de problemas, pero no requiere una titulación formal ni experiencia previa en muchos casos. Los interesados en la carrera pueden hacer cursos cortos que enseñan las habilidades y técnicas necesarias para la actividad.
Representante de ventas
Si tienes conocimientos de ventas, esta profesión es una buena alternativa. Los comerciales se encargan de captar clientes y vender productos para una empresa, es uno de los mejores trabajos para jóvenes sin experiencia por la facilidad de ser contratado, ¿Quién no quiere comerciales en su empresa?. Estos profesionales suelen trabajar como autónomos, es decir, no tienen una relación laboral, por lo que sus salarios dependen de las comisiones. Por ello, es interesante que la persona realice cursos en el área de ventas, para que conozca las mejores técnicas de atención al cliente, venta y negociación.
Consejos para conseguir un trabajo sin experiencia
Una de las principales dudas a la hora de presentarse a una oferta de empleo es cómo redactar un CV cuando no se tiene mucha experiencia profesional. Aunque este es un punto importante a la hora de elegir a los empleados, no es el único aspecto que evalúan las empresas. Hay otros aspectos que se consideran importantes en un proceso de selección y que pueden pesar en la decisión de los reclutadores.
Por eso, si te has decidido por uno de los mejores trabajos para jóvenes sin experiencia, hemos preparado algunos consejos para ayudarte a elaborar un currículum que mejore tu perfil y aumente tus posibilidades de conseguir ese puesto de trabajo tan soñado. Hablaremos de ellos a continuación.
Prepara un currículum que valore tus habilidades y proyectos
Las personas con poca o ninguna experiencia laboral deben estructurar su CV de forma que destaque su formación, las habilidades que han desarrollado e incluso los proyectos en los que han trabajado. Incluso, dependiendo del proyecto, puedes incluirlo en el campo de la experiencia profesional, como es el caso de las actividades realizadas como autónomos y empresas informales.
Además, es importante destacar lo que has aprendido con los cursos que has realizado, qué resultados has obtenido y cómo has aplicado los conocimientos adquiridos.
Búsqueda de vacantes en las propias empresas
Además de buscar trabajo en lugares especializados como LinkedIn, como las páginas web de empleo, un buen consejo es enviar tu currículum directamente a la empresa donde quieres trabajar. Esta actitud será muy ventajosa en caso de que la empresa esté a punto de abrir vacantes, porque te habrás anticipado, aumentando tus posibilidades de que te llamen para una entrevista. Muchos reclutadores evalúan los currículos ya enviados y contratan a algunos de estos profesionales.
Amplía tu Red de Contactos
Y no olvides que los buenos contactos son esenciales en tu carrera. Ellos son los que, muchas veces, te indicarán para el puesto de trabajo con el que has estado soñando. Estas personas pueden abrirte las puertas de tu carrera en profesiones que no requieren experiencia. Recuerde que el networking es una relación en la que todos ganan, así que vea siempre cómo puede ayudar también a sus contactos a crecer.
Consulta los puestos de trabajo que no requieren experiencia que más se ajustan a tu perfil y prepara tus documentos de solicitud de la forma más personalizada posible. Muchas empresas están dispuestas a invertir en la cualificación y formación de los empleados cuando ven que tienen el perfil adecuado para el puesto y la cultura corporativa.
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